PRESENTACIÓN DEL INFORME SOBRE VOLUNTARIADO CORPORATIVO EN ESPAÑA
PROMOVIDO POR LA FUNDACION HAZ LO POSIBLE EN COLABORACIÓN
CON LA ASOCIACIÓN ESPAÑOLA DE DIRECTORES DE RECURSOS HUMANOS.
Comparto este informe sobre Voluntariado corporativo en nuestro país. Es una buena noticia que cada vez más empresas incorporan programas de Voluntariado corporativo en sus estrategias de #RSC. Todo/a responsable de RRHH conoce las ventajas de estos programas; mejora del clima laboral, retención del talento, aumento en la productividad …). Lo que sin embargo resulta llamativo es que la mayoría de las Empresas no cuentan con las Entidades del #TercerSector de su entorno local para el diseño y ejecución de dichos programas … Ello no es aconsejable, ya que precisamente esas entidades conocen mejor que las empresas al entorno local y cuales son sus necesidades (en eso radica su razón de existir). De haber más relación, además de las ventajas empresariales antes citadas, los programas de voluntariado tendrían más impacto aún en su entorno … Por eso, lo recomendable sería una mayor cooperación entre Sector Empresarial y Tercer Sector en materia de Voluntariado corporativo (ello contribuiría positivamente al ODS 17 de la Agenda 2030; “Crear alianzas para lograr un mundo más sostenible”).
